公司舉辦年會很多時候會送給員工福利禮品,保溫杯,抱枕,被子等溫馨禮品都很熱門。對于年會禮品和獎金來說，個人所得稅處理方法有哪些呢？
年會禮品和獎金個人所得稅處理方法1：在公司年會中向本單位員工，其年會抽獎屬于"工資、薪金所得"性質(zhì)所得，并入取得當(dāng)月工資薪金計算代扣個人所得稅。
年會禮品和獎金個人所得稅處理方法2：在公司年會中向本單位以外的人員(如客戶)抽獎及贈送紀(jì)念品，應(yīng)按"其它所得"稅目代扣代繳個人所得稅。
稅金由貴公司承擔(dān)的，應(yīng)當(dāng)?shù)顾銥楹愃糜嬎銈€人所得稅。比如，向客戶贈送禮品價值80元，則稅前所得為80/(1-20%)=100(元)，個人所得稅=100×20%=20(元)。
年會禮品和獎金個人所得稅處理方法3：公司高管個人出資的名義抽獎：如是以公司名義進(jìn)行抽獎，以公司名義對其支付，雖然現(xiàn)金由公司高管個人出資，仍屬于工資薪金所得，應(yīng)計入當(dāng)月工資總額，計繳個人所得稅。公司高管的出資要作為貴公司取得的收入，計繳企業(yè)所得稅。
年會禮品和獎金個人所得稅處理方法4：如年會抽獎獎品的手機(jī)是通訊公司搞活動的贈品，也屬于個人取得的"與任職或者受雇有關(guān)的其他所得"，應(yīng)計入當(dāng)月工資總額計繳個人所得稅。取得的手 機(jī)，應(yīng)由貴公司取得通訊公司贈品的憑證上注明的價格計算應(yīng)納稅所得額；無憑證或者憑證上所注明的價格明顯偏低的，參照市場價格核定應(yīng)納稅所得額。
年會禮品和獎金個人所得稅處理方法5：如年會上，從福利費或者工會經(jīng)費中向其支付給員工的臨時性生活困難補(bǔ)助免納個人所得稅。
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